PyjamaHR

PyjamaHR 是什麼？

PyjamaHR 是專為企業打造的先進AI招募平台，整合職缺發佈、人才搜尋、履歷解析、面試排程與入職管理於一體。平台運用AI技術自動配對履歷、產生面試題目、執行AI智能面試，協助招募專員更快找到優秀人才。PyjamaHR 支援團隊協作、權限管理、彈性流程設定，並可無縫整合主流職缺平台與通訊工具，是企業人才招募的全方位解決方案。

主要功能

• AI智能履歷配對與面試

  以AI驅動的履歷解析與對話式AI面試，自動化篩選候選人並產生詳細的適配報告。

• 多元職缺發布與人才招募

  一鍵將職缺同步發佈至多個國際職缺平台與社群媒體，擴大曝光並吸引優質應徵者。

• 彈性化招募流程設定

  可依不同職務需求，自訂招募流程與面試階段，靈活調整招聘節奏。

• 協作式招募與權限管理

  支援多種用戶角色，包括超級管理員、招募專員、用人主管及外部招募者，透過權限控管提升團隊協作效率。

• 整合式面試排程

  可安排固定或由候選人自選時段的面試，並整合 Google Meet、Zoom、Microsoft Teams 及行事曆同步。

• 進階分析與報表

  即時掌握招募流程進度、人才來源成效與整體招募績效，協助優化人才招募策略。

使用案例

• 新創及中小企業招募 : 適合尋求高性價比、AI強化ATS的中小企業與新創團隊，協助簡化招募流程並縮短徵才時程。
• 大型企業人才招募 : 支援多用戶協作、自訂工作流程與多元整合，滿足大型團隊複雜的招募需求。
• 遠端與分散式徵才 : 透過整合視訊平台與AI面試，輕鬆進行遠距面談與人才評估，無縫支援虛擬招募。
• 團隊協作式招募 : HR團隊及用人主管可於同一平台共享候選人回饋、評論與決策，強化協作效率。

常見問題