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Extern

Expériences professionnelles à distance, basées sur des projets, offrant aux étudiants des compétences concrètes grâce à des externships courts et flexibles.

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Qu'est-ce que Extern ?

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Extern est une plateforme qui propose des externships à distance — des expériences professionnelles courtes, en ligne et basées sur des projets, conçues pour combler le fossé entre l'apprentissage académique et la préparation à la carrière. Contrairement aux stages traditionnels, les externships sont évolutifs et accessibles à une grande diversité d'étudiants, nécessitant un engagement minimal des managers tout en offrant des résultats concrets. La plateforme gère l'ensemble du processus d'externship, y compris la conception du projet, le recrutement des étudiants, la formation, le mentorat et la synthèse des travaux, permettant aux entreprises de collaborer efficacement avec de nouveaux talents sur de vrais projets. Extern vise à démocratiser l'expérience professionnelle en la rendant disponible partout, à tout moment, aidant les étudiants à développer des compétences et certifications essentielles à leur employabilité.


Fonctionnalités clés

  • Gestion de projet clé en main

    Extern prend en charge la définition du projet, le recrutement, la formation, le mentorat et la curation des livrables, minimisant ainsi le temps d'investissement de l'employeur.

  • Expérience à distance évolutive

    Permet aux entreprises d'impliquer des cohortes allant jusqu'à 100 étudiants à distance, chacun contribuant 10 à 15 heures par semaine sur 2 à 8 semaines.

  • Projets d'entreprise réels

    Les étudiants travaillent sur des projets concrets alignés sur les objectifs de l'entreprise, tels que l'étude de marché, l'analyse des clients, la validation de produit et l'analyse de données.

  • Développement des compétences & certification

    Les externships offrent une formation structurée en compétences de données, storytelling, outils d'IA et développement professionnel, aboutissant à des certifications reconnues par l'industrie.

  • Diversité et accessibilité

    Conçu pour élargir l'accès à l'expérience professionnelle pour les étudiants de tous horizons, en réduisant les barrières des stages traditionnels.

  • Utilisation intégrée de l'IA et des technologies émergentes

    Exploite des outils d'IA comme ChatGPT et Claude pour améliorer l'apprentissage, automatiser les tâches et optimiser les résultats des projets.


Cas d'utilisation

  • Développement de vivier de talents : Les entreprises utilisent les externships comme évaluation préalable au stage ou à l'embauche pour identifier et recruter efficacement les meilleurs talents émergents.
  • Études de marché et des consommateurs : Les entreprises recueillent des insights clients à grande échelle et valident des concepts produits via des projets menés par des étudiants.
  • Développement professionnel des étudiants : Les étudiants acquièrent une expérience pratique sur de vrais projets, apprennent à utiliser des outils professionnels, l'analyse de données, les applications d'IA et les compétences en communication.
  • Responsabilité sociale et impact : Les organisations amplifient leurs initiatives à impact social en offrant un accès équitable à des expériences professionnalisantes pour des publics sous-représentés.
  • Accélération des projets stratégiques : Les équipes à ressources limitées s'appuient sur les externs pour faire avancer des initiatives clés sans surcharger le personnel interne.

FAQ

Alternatives à Extern

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Whoz

Plateforme d'optimisation de la main-d'œuvre pilotée par l'IA, conçue pour les services professionnels afin de fluidifier le déploiement des talents, la cartographie des compétences et la gestion des projets.

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