Whoz

¿Qué es Whoz?

Whoz es una plataforma basada en la nube e impulsada por IA, diseñada para organizaciones de servicios profesionales como TI, consultoría e ingeniería. Centraliza la gestión del talento al mapear habilidades, disponibilidad y asignaciones en un Talent Cloud unificado, permitiendo la planificación y el pronóstico de capacidad en tiempo real. Con funciones avanzadas de IA, incluido un modelo copiloto potenciado por modelos de lenguaje grandes, Whoz optimiza la formación de equipos, mejora la toma de decisiones operativas y aumenta la rentabilidad al alinear habilidades con las demandas de los proyectos. La plataforma soporta integración perfecta con herramientas externas de RRHH y negocios, proporcionando seguimiento integral de KPIs, gestión presupuestaria y análisis de rendimiento para maximizar el crecimiento y los márgenes del negocio.

Características Principales

• Mapeo de Talento impulsado por IA

  Centraliza los perfiles de empleados y freelancers con habilidades detalladas, disponibilidad y asignaciones para una gestión precisa del talento.

• Ensamblaje Inteligente de Equipos

  Utiliza un motor de selección impulsado por IA para crear equipos óptimos según la disponibilidad, habilidades y objetivos comerciales.

• Planificación y Pronóstico de Capacidad en Tiempo Real

  Permite la planificación dinámica de recursos con información actualizada sobre la disponibilidad de la fuerza laboral y las demandas de los proyectos.

• Cuadros de Mando KPI Personalizables

  Proporciona paneles totalmente personalizables para monitorear indicadores clave de rendimiento y apoyar la toma de decisiones estratégicas.

• Seguimiento Integrado de Presupuestos y Proyectos

  Supervisa los presupuestos, gastos y cronogramas de los proyectos para asegurar el control financiero y la eficiencia operativa.

• Integraciones Perfectas con Terceros

  Se conecta con plataformas populares de RRHH y negocios como Workday, TalentSoft y DigitalRecruiters para flujos de trabajo optimizados.

Casos de Uso

• Dotación de Personal para Servicios Profesionales : Optimiza la asignación de personal para empresas de consultoría, TI e ingeniería al emparejar el talento con las necesidades del proyecto de manera eficiente.
• Gestión de Habilidades y Upskilling : Apoya el desarrollo continuo del talento identificando habilidades aumentadas por IA y alineándolas con las demandas del negocio.
• Gestión Financiera de Proyectos : Ayuda a monitorear y controlar los presupuestos y márgenes de los proyectos para maximizar la rentabilidad.
• Monitoreo del Rendimiento Operativo : Permite a los gerentes monitorear KPIs y pronosticar resultados comerciales para una mejor planificación estratégica.
• Expansión del Ecosistema de Talento : Facilita la integración de talentos internos y externos en un ecosistema unificado para una escalabilidad flexible de la fuerza laboral.

Preguntas Frecuentes