제품 개요
WayUp이란 무엇인가요?
WayUp은 대학생과 신입 졸업생이 스타트업, 포춘 500대 기업 등 다양한 곳에서 인턴십 및 초급 직무를 찾을 수 있도록 설계된 전문 커리어 플랫폼입니다. 이 플랫폼은 후보자의 프로필, 자격, 관심사를 기반으로 맞춤형 일자리 매칭을 제공하여 구직 과정을 간소화합니다. 고용주는 고급 타겟팅 도구를 통해 다양한 인재를 효율적으로 찾을 수 있습니다. WayUp은 또한 온라인 채용 행사, 고용주 브랜딩, 실질적인 분석 도구를 제공하여 채용 전략을 최적화할 수 있도록 지원합니다.
주요 기능
개인 맞춤형 채용 매칭
후보자의 기술, 전공, 관심사를 포함한 상세 프로필을 기반으로 자동으로 적합한 일자리를 매칭해줍니다.
고급 고용주 타겟팅
고용주는 GPA, 전공, 기술, 소속 등 다양한 기준으로 후보자를 필터링하여 50만 명 이상의 학생 중에서 최적의 인재를 찾을 수 있습니다.
온라인 채용 행사
특정 타겟을 위한 온라인 채용 행사를 개최하여 고용주와 적합한 후보자를 연결하고 채용 과정을 간소화합니다.
고용주 브랜딩 도구
동영상, 기사, 직원 후기 등으로 구성 가능한 기업 프로필을 통해 초기 커리어 인재를 유치할 수 있습니다.
ATS(지원자 추적 시스템) 연동
주요 ATS와 원활하게 연동되어 후보자 관리와 데이터 흐름을 간소화합니다.
고급 분석 도구
후보자 인구통계, 채용 퍼널 진행 상황, 채용 효율성 등 실시간 인사이트를 제공합니다.
사용 사례
- 학생 및 신입 구직자 취업/인턴십 검색 : 학생과 졸업생은 자신의 기술과 관심사에 맞는 일자리를 쉽게 찾고 지원할 수 있어 커리어 시작이 간편해집니다.
- 다양성 중심 채용 : 고용주는 WayUp의 타겟팅 및 분석 도구로 다양한 초기 커리어 인재를 효율적으로 유치하고 채용할 수 있습니다.
- 온라인 캠퍼스 리크루팅 : 기업은 온라인 채용 행사와 디지털 캠페인을 통해 캠퍼스 방문 없이도 후보자와 소통할 수 있습니다.
- 초기 커리어 인재를 위한 고용주 브랜딩 : 조직은 온라인 프로필을 구축하여 기업 문화를 알리고 유능한 젊은 인재를 유치할 수 있습니다.
- 간소화된 후보자 선별 : 자동 자격 확인 및 전화 스크리닝으로 채용 시간을 단축하고 후보자 품질을 향상시킵니다.
자주 묻는 질문
WayUp 대안
Kalibrr
AI를 활용해 동남아시아 및 그 외 지역의 우수 인재와 고용주를 연결하는 풀스택 채용 플랫폼.
Weekday Works
AI 기반 이력서 스크리닝, 크라우드소싱 인재 소싱, 자동화된 지원 도구를 결합해 기술 채용을 최적화하는 플랫폼.
GrabJobs
CV 없이 지원, AI 기반 매칭, 자동화된 채용 프로세스를 제공하는 통합 리크루팅 플랫폼입니다.
Talent Job Seeker
핵심 인재 지표(KTI)를 기반으로 한 기술 중심 방법론을 통해 구직자와 고용주를 연결하는 글로벌 원격 채용 플랫폼입니다.
AIJobs.ai
AI, 머신러닝, 데이터 사이언스 커리어에만 집중하는 글로벌 전문 채용 플랫폼.
Vouch
검증된 전문 네트워크를 통해 구직자들을 최고 회사의 직원 추천과 연결하는 커리어 발전 플랫폼입니다.
HireBase
AI 기반 실시간 고품질 채용 공고를 기업 웹사이트에서 직접 제공하는 채용 검색 및 인재 관리 플랫폼
Perfectly
소싱, 아웃리치, 스크리닝을 자동화하여 더 높은 품질의 후보자로 스타트업 역할을 더 빠르게 채우는 최초의 AI 네이티브 채용 에이전시.